Desarrollar competencias en los participantes a través de la investigación, el desarrollo de proyectos, líneas de investigación, trabajo en equipo y capacidad crítica-reflexiva, donde de manera planificada, metódica y sustentada se aborden los problemas existentes en la gerencia empresarial.
La duración mínima es de 5 semestres (3 años) en unidades curriculares, electivas, actividades adicionales e investigaciones, incluyendo la elaboración y defensa de la Tesis Doctoral, un tiempo máximo de 5 años como estudiante regular, y un año de prórroga para la presentación y defensa de su Tesis Doctoral (justificado).
| I Semestre | U/C |
|---|---|
| Métodos avanzados de investigación | 4 |
| Epistemología de la gerencia | 4 |
| Ética en las organizaciones | 4 |
| II Semestre | U/C |
|---|---|
| Electiva I | 3 |
| Taller de Tesis Doctoral I | 4 |
| Investigación Libre I | 4 |
| Actividad adicional I | 2 |
| III Semestre | U/C |
|---|---|
| Electiva II | 3 |
| Taller de Tesis Doctoral II | 4 |
| Investigación Libre II | 4 |
| Actividad adicional II | 2 |
| IV Semestre | U/C |
|---|---|
| Proyecto de Tesis Doctoral | 8 |
| V Semestre | U/C |
|---|---|
| Tesis Doctoral | 14 |
| Electiva I | U/C |
|---|---|
| Sociedad de la información y la humanización de las organizaciones | 3 |
| Prospectiva Estratégica: problemas y métodos | 3 |
| La responsabilidad social. Un enfoque gerencial | 3 |
| El diseño organizativo: Enfoques y tendencias contemporáneas | 3 |
| Electiva II | U/C |
|---|---|
| La gerencia financiera en la toma de decisiones | 3 |
| Tendencias modernas de diseño organizacional: redes organizacionales internacionales en zonas regionales. | 3 |
| Competitividad del marketing en el marco de la globalización | 3 |
| Perspectiva global del liderazgo | 3 |
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